کم ارزش قلمداد کردن

💡 نباید تلاش‌های بی‌وقفه و شبانه‌روزی تیم تحقیق و توسعه را کم ارزش قلمداد کرد، زیرا این تلاش‌ها پایه پیشرفت‌های علمی ما هستند.

💡 برخی از منتقدان سعی دارند با استفاده از استدلال‌های ضعیف، دستاوردهای بزرگ این پژوهشگر را کم ارزش قلمداد کنند تا اعتبار او را بگیرند.

💡 بزرگترین اشتباه یک مدیر، کم ارزش قلمداد کردن توانایی‌های کارکنان خلاق و نادیده گرفتن ایده‌های نوآورانه‌ای است که آن‌ها ارائه می‌دهند.