antiunion

💡 The company has said repeatedly that all claims against it of antiunion activity are “categorically false.”

این شرکت بارها گفته است که تمام ادعاهای علیه آن مبنی بر فعالیت ضد اتحادیه‌ای «کاملاً نادرست» است.

💡 They’re the antithesis of the principles supposedly honored by “right to work” antiunion laws so beloved by employers and conservative politicians.

آنها در تضاد با اصولی هستند که ظاهراً توسط قوانین ضد اتحادیه‌ای «حق کار» که مورد علاقه کارفرمایان و سیاستمداران محافظه‌کار است، محترم شمرده می‌شوند.

💡 PR consultants advised against antiunion messaging; collaboration photographs better than hostility.

مشاوران روابط عمومی توصیه کردند که از پیام‌های ضد اتحادیه‌ای استفاده نشود؛ عکس‌های همکاری بهتر از خصومت هستند.

💡 The company’s antiunion campaign backfired when workers compared promises with their pay stubs.

کمپین ضد اتحادیه‌ای شرکت زمانی نتیجه‌ی معکوس داد که کارگران وعده‌ها را با فیش‌های حقوقی خود مقایسه کردند.

💡 Legislators pushed antiunion bills, but nurses organized anyway, citing safety and schedules.

قانون‌گذاران لوایح ضد اتحادیه‌ای را مطرح کردند، اما پرستاران با استناد به ایمنی و برنامه‌های کاری، به هر حال سازماندهی شدند.